在我国的职业体系中公务员作为机关的必不可少组成部分肩负着维护、服务人民的要紧职责。在工作中公务员因公殉职的情况时有发生这不仅对家庭造成了巨大的伤痛也对社会产生了深远的作用。 公务员因公殉职工伤赔偿认定标准与条件的探讨显得为要紧。本文将围绕这一主题从认定标准、赔偿条件等方面实分析，以期为公务员因公殉职的工伤赔偿提供一定的参考。

一、因公殉职与工伤死亡的赔偿标准

（引言）

公务员因公殉职，是对、人民的忠诚付出的更高代价。在我国，公务员因公殉职的工伤赔偿认定标准与条件，旨在保障公务员及其家属的合法权益，同时也是对公务员职业风险的一种补偿。以下将从因公殉职能否认定工伤赔偿标准、赔偿金、赔偿等方面实分析。

（一）因公殉职能否认定工伤赔偿标准

公务员因公殉职，能否认定为工伤，关键在于是不是合《工伤保险条例》中关于工伤认定的相关规定。依照《工伤保险条例》第十四条的规定，职工有下列情形之一的，应该认定为工伤：

1. 在工作时间和工作场所内，因工作起因受到事故伤害的；

2. 在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到等意外伤害的；

3. 因工作原因受到职业病的；

4. 在工作时间和工作场所内，因工作原因突发疾病死亡或是说在48小时之内经抢救无效死亡的；

5. 在工作时间和工作场所内，因工作原因受到放射性、有、有害物质的伤害的。

由此可见，公务员因公殉职，倘使合上述情形，可认定为工伤。

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（二）因公殉职能否认定工伤赔偿金

公务员因公殉职，认定为工伤后，其赔偿金主要涵以下几个方面：

1. 丧葬补助金：依据公务员生前最后一个月工资的6倍计算；

2. 一次性工亡补助金：按照公务员的缴费年限和本人工资计算，更高不超过公务员生前最后一个月工资的20倍；

3. 供养亲属抚恤金：依据公务员生前最后一个月工资的40%计算供养亲属每人每月领取，直至供养亲属丧失供养条件；

4. 医疗补助金：按照公务员因公殉职时的医疗费用计算。

（三）因公殉职能否认定工伤赔偿

公务员因公殉职，认定为工伤后，其赔偿主要涵以下几种形式：

1. 经济赔偿：包含丧葬补助金、一次性工亡补助金、供养亲属抚恤金和医疗补助金等；

2. 非经济赔偿：涵荣誉称号、精神抚慰等；

3. 住房保障：公务员因公殉职后，其家庭合条件的，可以申请住房保障。

（四）因公殉职与工伤死亡的赔偿标准

因公殉职与工伤死亡赔偿标准的差异主要体现在以下几个方面：

1. 赔偿范围：因公殉职赔偿范围较广，涵经济赔偿、非经济赔偿和住房保障等；而工伤死亡赔偿范围相对较窄，主要包含经济赔偿；

2. 赔偿金额：因公殉职赔偿金额相对较高，工伤死亡赔偿金额相对较低；

3. 认定程序：因公殉职认定程序相对复杂工伤死亡认定程序相对简单。

公务员因公殉职的工伤赔偿认定标准与条件，旨在保障公务员及其家属的合法权益，同时也是对公务员职业风险的一种补偿。在今后的工作中，咱们应进一步完善相关法律法规，为公务员因公殉职的工伤赔偿提供更加有力的保障。

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