在我国的劳动法律法规中临时工的权益同样受到保护。当临时工在工作中不遭遇工伤怎么样实工伤认定获取应有的赔偿成为了多人关心的难题。工伤认定不仅关系到临时工的身心健，还作用到其家庭的经济来源。本文将详细介绍临时工工伤认定的所需材料、流程以及申请工伤认定书的手续，为广大临时工提供参考和指导。

一、临时工工伤认定的必不可少性及意义

工伤认定是保障临时工合法权益的必不可少途径。通过工伤认定可以明确临时工在工作中遭受的伤害是不是属于工伤，从而为临时工争取到应有的赔偿。以下是临时工工伤认定所需材料、流程及申请工伤认定书的详细手续与步骤。

二、临时工工伤认定所需手续与材料

1. 临时工工伤认定所需手续

工伤认定手续详述

临时工工伤认定手续主要包含以下几个步骤：

（1）事故报告：事故发生后，用人单位应在24小时内向所在地的人力资源和社会保障部门报告。

（2）工伤认定申请：用人单位理应在事故发生后30日内向人力资源和社会保障部门提出工伤认定申请。

（3）提交材料：用人单位需提交包含但不限于以下材料：工伤认定申请表、事故调查报告、医疗证明、劳动合同、身份证复印件等。

2. 临时工申请工伤认定所需材料

工伤认定材料清单

以下是临时工申请工伤认定所需的主要材料：

（1）工伤认定申请表：填写完整的工伤认定申请表，涵事故发生的时间、地点、起因、伤害部位等。

（2）事故调查报告：详细描述事故发生的经过，涵事故起因、伤害程度、现场情况等。

（3）医疗证明：提供医疗机构出具的伤情诊断证明书、住院病历等。

（4）劳动合同：提交劳动合同或与用人单位的协议书以证明双方存在劳动关系。

（5）身份证复印件：提交临时工的身份证复印件。

三、临时工工伤认定流程

工伤认定流程解析

临时工工伤认定流程如下：

1. 提交申请：用人单位在事故发生后30日内向人力资源和社会保障部门提交工伤认定申请。

2. 受理审查：人力资源和社会保障部门对提交的材料实行审查，对合工伤认定条件的，予以受理。

3. 调查核实：人力资源和社会保障部门对事故情况实调查核实，涵现场勘查、询问当事人等。

4. 认定决定：按照调查核实的情况，人力资源和社会保障部门作出工伤认定决定。

5. 送达决定：将工伤认定决定书送达用人单位和临时工。

四、临时工工伤认定书怎么申请

工伤认定书申请步骤

临时工工伤认定书的申请步骤如下：

1. 提交申请：临时工或其家属在事故发生后30日内向人力资源和社会保障部门提交工伤认定申请。

2. 提交材料：依照请求提交相关材料，涵工伤认定申请表、事故调查报告、医疗证明等。

3. 等待认定：人力资源和社会保障部门对提交的材料实审查，对合工伤认定条件的，予以受理。

4. 领取工伤认定书：在工伤认定决定作出后，临时工或其家属可领取工伤认定书。

临时工工伤认定是保障临时工合法权益的要紧途径。熟悉工伤认定所需材料、流程及申请工伤认定书的手续有助于临时工在遭遇工伤时，更加顺利地获得应有的赔偿。在实际操作中，临时工应积极配合用人单位和相关部门，依照规定程序实工伤认定，维护自身合法权益。