犯罪人怎么认定工伤
1. 犯罪人认定工伤的基本原则是：假如犯罪表现是故意犯罪则不能认定为工伤。依照《工伤保险条例》第十六条的规定故意犯罪引起的伤亡不得认定为工伤或视同工伤。
2. 倘若犯罪行为是过失犯罪，则可能认定为工伤。需要分析犯罪人的主观因素，如误操作、疏忽大意的过失或冒险作业等倘使是由于这些起因致使的伤害，可以申请工伤认定。
3. 在特殊情况下，如犯罪人见义勇为、为制止违法犯罪行为而受到伤害，依据《工伤保险条例》第十五条的规定，能够视同工伤享受工伤待遇。
4. 具体认定工伤的过程需要依据相关法律法规，由人力资源和社会保障部门或法院实审核和判决。认定结果将决定犯罪人是不是能获得工伤赔偿。
犯罪人怎么认定工伤
编辑：2024工伤栏目-合作伙伴
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