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近年来随着我国工业化、城市化进程的加快农民工队日益壮大,他们在为城市建设作出巨大贡献的同时也面临着工伤事故的风险。合肥市作为我国的关键城市之一,对农民工工伤赔偿标准的制定和实行为关键。本文将详细介绍合肥市农民工工伤赔偿标准,为广大农民工朋友提供参考。
依据合肥市相关规定,农民工工伤赔偿期限分为以下三个等级:
(1)一级至四级伤残:赔偿期限为20年;
(2)五级至六级伤残:赔偿期限为15年;
(3)七级至十级伤残:赔偿期限为10年。
领取伤残津贴的一级至四级工伤农民工遵循伤残等级每人每月分别增加:一级136元,二级128元三级121元,四级113元。调整后一级伤残津贴低于3390元的,依据3390元的标准实行。
医疗费用依据医院发票计算。
一次性伤残补助金为本人工资×11个月。
保留劳动关系,退出工作岗位。医疗费用全额报销,包含住院治疗、复治疗、辅助器具购置等费用。
保留劳动关系可以继续工作。医疗费用全额报销,涵住院治疗、复治疗、辅助器具购置等费用。
保留劳动关系,可以继续工作。医疗费用全额报销,包含住院治疗、复治疗、辅助器具购置等费用。
误工费依照农民工受伤前12个月的平均工资计算计算期限为伤愈后继续治疗的期限。
护理费按照医院出具的护理等级证明,遵循每人每天20元的标准实。
住院伙食补助费依照每人每天20元的标准行。
交通费依据实际发生的合理费用计算但更高不超过500元。
住宿费按照实际发生的合理费用计算,但更高不超过500元。
要是用人单位未遵循《工伤保险条例》的规定参加工伤保险,那么依照该条例第六十二条,用人单位理应遵循工伤保险待遇项目和标准支付费用。
农民工在发生工伤事故后,倘使已经从其他途径获得赔偿,那么在工伤赔偿中不再重复赔偿。
1.《合肥市人社局关于实新〈工伤保险条例〉有关疑惑应对意见的通知》
2.《人民劳动法》
3.《安徽省实工伤保险条例办法》
合肥市农民工工伤赔偿标准的制定和行,有助于保障农民工的合法权益,减轻他们的生活负担。广大农民工朋友在遇到工伤事故时要熟悉相关赔偿标准,维护本人的权益。同时用人单位应严格遵循规定参加工伤保险,为农民工提供良好的工作环境。
(本文共1500字右,仅供参考。)
编辑:2024工伤-合作伙伴
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