工伤认定工伤认定决定书怎么写及有效范文撰写

工伤认定工伤认定决定书怎么写及有效范文撰写

一

工伤认定工伤认定决定书怎么写及有效范文撰写

一、引言

工伤认定决定书是人力资源和社会保障部门对工伤认定申请实行审查后作出的具有法律效力的书面文件。撰写工伤认定决定书需要遵循一定的格式和规范，以保证其有效性。本文将详细介绍工伤认定决定书的撰写方法并提供一份有效的范文，供读者参考。

二、工伤认定决定书的基本构成

1. 文头

工伤认定决定书的文头应涵文书名称、文号、发文机关等基本信息。

2. 正文

正文部分主要包含以下内容：

（1）申请人和被申请人的基本情况；

（2）工伤事故发生的时间、地点、起因及伤害部位；

（3）工伤认定依据及程序；

（4）工伤认定结论；

（5）工伤待遇的相关规定。

3. 落款

落款部分应包含发文机关、发文日期等。

三、工伤认定决定书撰写留意事项

1. 语言规范

工伤认定决定书属于法律文书，应利用规范的书面语言，避免利用口语化表达。

2. 内容完整

工伤认定决定书应详细记载工伤事故的基本情况、工伤认定依据及程序，保证内容完整。

3. 结论明确

工伤认定决定书中的结论部分应明确指出工伤认定结果，如“认定为工伤”或“不认定为工伤”。

4. 法律依据充分

工伤认定决定书应充分引用相关法律法规以保障工伤认定的合法性。

5. 格式规范

工伤认定决定书的格式应遵循一定的规范，包含文头、正文、落款等部分。

四、工伤认定决定书有效范文撰写

以下是一份工伤认定决定书的有效范文：

（文头）

工伤认定决定书

×劳社工伤认[××××]×号

（正文）

申请人：×××，男/女，××××年××月××日出生身份证号码：××××××××××××××。

被申请人：×××公司。

工伤事故发生时间：××××年××月××日。

工伤事故发生地点：××××公司车间。

工伤事故原因：申请人×××在操作机器期间，不被机器伤右手。

工伤认定依据：

1. 《工伤保险条例》第十四条之一项：“在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的，认定为工伤。”

2. 《工伤认定办法》第七条：“工伤认定应该依照事故的性质、原因、时间、地点、受伤部位等情况，结合有关法律法规的规定，作出是不是认定为工伤的决定。”

工伤认定程序：

1. 申请人×××于××××年××月××日向××市人力资源和社会保障局提出工伤认定申请；

2. ××市人力资源和社会保障局于××××年××月××日受理申请，并通知被申请人×××公司；

3. ××市人力资源和社会保障局对工伤事故实行调查核实，收集相关证据；

4. ××市人力资源和社会保障局按照调查情况，于××××年××月××日作出工伤认定决定。

工伤认定

按照上述依据和程序，本局认定申请人×××在××××年××月××日发生的工伤事故属于工伤。

工伤待遇：

依照《工伤保险条例》和《工伤认定办法》的有关规定申请人×××应享受相应的工伤待遇。

（落款）

××市人力资源和社会保障局

××××年××月××日

五、总结

工伤认定决定书的撰写需要遵循一定的格式和规范，确信其有效性。本文介绍了工伤认定决定书的基本构成、撰写留意事项，并提供了一份有效范文。期望本文能为读者在撰写工伤认定决定书时提供有益的参考。在实际操作中还需按照具体情况灵活运用，保证工伤认定决定的合法性和准确性。