未认定工伤一般侵权赔偿多少及具体金额与赔偿方式解析
未认定工伤一般侵权赔偿多少及具体金额与赔偿形式解析
随着社会的发展劳动者的权益保护越来越受到关注。在实际工作中劳动者因工受伤却未认定工伤的情况仍然存在。那么未认定工伤的一般侵权赔偿金额是多少？本文将围绕这一难题，对未认定工伤的一般侵权赔偿金额及具体赔偿办法实行分析和解析。
一、未认定工伤一般侵权赔偿金额
1. 未认定工伤的定义
未认定工伤，指的是劳动者在工作中受到伤害，但由于各种起因，如不合工伤认定条件、未及时申报等，引发工伤认定部门未将其认定为工伤。
2. 未认定工伤一般侵权赔偿金额的确定
未认定工伤的一般侵权赔偿金额，主要依照以下几个方面来确定：
（1）医疗费用：包含治疗费用、复费用、住院伙食补助费等。这部分费用按照实际发生的医疗费用计算。
（2）误工费：指劳动者因伤无法正常工作所引起的收入损失。误工费的赔偿标准为劳动者受伤前三个月的平均工资。
（3）护理费：指劳动者因伤需要他人照顾的费用。护理费的赔偿标准为护理人员受伤前三个月的平均工资。
（4）残疾赔偿金：依照劳动能力鉴定结果依照伤残等级计算。具体标准如下：
一级伤残：赔偿金额为本人20年工资总和；
二级伤残：赔偿金额为本人18年工资总和；
三级伤残：赔偿金额为本人16年工资总和；
四级伤残：赔偿金额为本人14年工资总和；
五级伤残：赔偿金额为本人12年工资总和；
六级伤残：赔偿金额为本人10年工资总和；
七级伤残：赔偿金额为本人8年工资总和；
八级伤残：赔偿金额为本人6年工资总和；
九级伤残：赔偿金额为本人4年工资总和；
十级伤残：赔偿金额为本人2年工资总和。
（5）精神抚慰金：按照侵权表现的严重程度、受害人的精神损害程度等因素，由法院酌情判定。
3. 未认定工伤一般侵权赔偿金额的具体案例
以下是一个未认定工伤一般侵权赔偿金额的具体案例：
某劳动者在工作中受伤，未认定工伤。经鉴定，其伤残等级为八级。该劳动者受伤前三个月的平均工资为8000元。按照赔偿标准，其残疾赔偿金为8000元×6=48000元；误工费为8000元×3=24000元；医疗费用为15000元；护理费为护理人员受伤前三个月的平均工资，假设为5000元。 该劳动者未认定工伤的一般侵权赔偿金额为48000元 24000元 15000元 5000元=82000元。
二、未认定工伤一般侵权赔偿办法
1. 协商赔偿：劳动者与用人单位在自愿、公平、公正的原则下就赔偿事宜达成一致意见。
2. 调解赔偿：劳动者与用人单位在第三方调解机构的协助下就赔偿事宜达成一致意见。
3. 仲裁赔偿：劳动者向劳动仲裁委员会申请仲裁，仲裁委员会依法作出赔偿裁决。
4. 法院判决赔偿：劳动者向人民法院提起诉讼，法院依法作出赔偿判决。
未认定工伤的一般侵权赔偿金额及具体赔偿形式，需要依据实际情况来确定。劳动者在遭遇侵权时，应积极 ，争取本人的合法权益。同时用人单位也应严格遵守相关法律法规切实保障劳动者的权益。
未认定工伤一般侵权赔偿多少及具体金额与赔偿方式解析
编辑：2024因工受伤-合作伙伴
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