在繁华的城市背后，有一群默默奉献的农民工，他们为城市的建设添砖加瓦，却往往在面临工伤时，权益难以得到保障。农民工工伤赔偿疑惑不仅关乎每一个农民工的切身利益，更关乎社会公平正义的体现。本文将深入探讨农民工伤工资赔偿的相关疑惑旨在为农民工兄弟们提供一份实用的 指南。

一、农民工伤工资赔偿标准

农民工工伤工资赔偿标准是依据我国《工伤保险条例》及《劳动合同法》等相关法律法规制定的。工伤工资赔偿主要包含两部分：一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金。

一次性伤残补助金的标准，按照工伤职工的伤残等级来确定。一级伤残为27个月的本人工资，二级伤残为25个月的本人工资，以此类推，更低为六级伤残，为15个月的本人工资。

一次性工伤医疗补助金的标准，依据工伤职工的伤残等级和本人工资来计算。一级伤残为本人工资的60%，二级伤残为本人工资的50%以此类推，更低为六级伤残为本人工资的30%。

二、农民工工伤赔偿工资怎么算

农民工工伤赔偿工资的计算，主要依据工伤职工的工资水平、工龄、伤残等级等因素。具体计算公式如下：

工伤赔偿工资 = 本人工龄 × 本人工伤前12个月平均工资 × 伤残等级系数

其中，伤残等级系数依照工伤职工的伤残等级来确定一级伤残为1.0，二级伤残为0.9，以此类推，更低为六级伤残，为0.6。

需要留意的是，工伤赔偿工资的计算，应以工伤职工受伤前12个月的平均工资为基数若工资低于当地更低工资标准的，应按更低工资标准计算。

三、农民工伤工资怎样解决

农民工伤工资的解决，需要通过以下途径：

1. 向用人单位提出赔偿须要：农民工在发生工伤后，应之一时间向用人单位提出书面赔偿须要并提供相关证据。

2. 申请工伤认定：农民工在向用人单位提出赔偿需求的同时应向当地人力资源和社会保障部门申请工伤认定。

3. 劳动仲裁：若用人单位拒绝赔偿或赔偿金额不合规定，农民工可以申请劳动仲裁，通过法律途径解决争议。

4. 诉讼：若劳动仲裁不支持农民工的赔偿请求，农民工可向人民法院提起诉讼，维护自身的合法权益。

四、农民工工伤赔偿金额

农民工工伤赔偿金额，依照工伤职工的伤残等级、工资水平、工龄等因素来确定。具体赔偿金额的计算，可以参考以下公式：

工伤赔偿金额 = 一次性伤残补助金 一次性工伤医疗补助金 工伤赔偿工资

其中，一次性伤残补助金和一次性工伤医疗补助金的计算，可参考前述相关内容。工伤赔偿工资的计算，可参考前述“农民工工伤赔偿工资怎么算”部分。

农民工工伤赔偿疑惑是一项涉及广大农民工切身利益的要紧工作。只有通过完善法律法规、加强执法监、增强农民工法律意识等多方面的努力才能真正保障农民工的合法权益，让他们在为城市建设贡献力量的同时享受到应有的尊重和关爱。