长春市怎样认定工伤的-20242024伤残

长春市怎样认定工伤的

工伤认定是保障劳动者合法权益的必不可少环节也是企业履行社会责任的体现。在我国东北地区的必不可少城市长春工伤认定工作得到了高度重视。本文将详细介绍长春市工伤认定的相关规定、流程以及所需材料为广大劳动者和企业提供参考。

一、长春市工伤认定的相关规定

1. 认定主体

长春市劳动保障局负责具体的工伤认定工作。用人单位应协助和配合劳动保障部门的工伤认定工作。

2. 认定标准

依照《工伤保险条例》和《吉林省工伤认定办法》工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害（或是说患职业病）是不是属于工伤或是说视同工伤给予定性的行政确认表现。

3. 认定情形

职工有下列情形之一的应该认定为工伤：

（一）在工作时间和工作场所内，因工作起因受到事故伤害的。

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二、长春市工伤认定的办理流程

1. 提交申请

用人单位或劳动者在事故发生后，应在规定的时限内提交工伤认定申请。申请材料涵：

（1）工伤认定申请表（电子版：原件1份；复印件2份；留原件和两份复印件）

（2）用人单位与劳动者存在劳动关系（涵事实劳动关系）的证明材料

2. 受理申请

长春市劳动保障局在收到工伤认定申请后，对申请材料实行审查合条件的，予以受理。

3. 调查核实

劳动保障部门对工伤认定申请实实地调查，理解事故发生经过、劳动者伤害情况等，并收集相关证据。

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4. 认定决定

劳动保障部门按照调查核实的情况，依法作出工伤认定决定。认定决定的期限为收到申请之日起60日内。

5. 送达认定决定

劳动保障部门将工伤认定决定送达用人单位和劳动者。对认定不服的，可依法申请行政复议或提起行政诉讼。

三、长春市工伤认定所需材料

1. 工伤认定申请表（电子版：原件1份；复印件2份；留原件和两份复印件）

2. 用人单位与劳动者存在劳动关系（包含事实劳动关系）的证明材料

3. 事故现场照片、视频等证据材料

4. 劳动者受伤部位的诊断证明书、住院病历等医疗材料

5. 用人单位对事故情况的说明

6. 其他与工伤认定有关的材料

四、长春市工伤认定的必不可少性

1. 保障劳动者合法权益

工伤认定有利于保障劳动者在遭受事故伤害后获得相应的工伤保险待遇，维护其合法权益。

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2. 促进企业履行社会责任

企业依法实行工伤认定，有助于增进企业社会责任意识，关爱员工，促进企业健发展。

3. 提升工伤认定依法行政能力

长春市人社局印发《长春市工伤认定规范操作指导手册》，指导各县（市）区、开发区人社局开展工伤认定业务操作，为进一步提升工伤认定依法行政能力奠定基础。

长春市工伤认定工作得到了高度重视，为广大劳动者提供了坚实的保障。劳动者和企业应充分熟悉工伤认定的相关规定和流程，共同维护工伤权益，促进社会和谐稳定。

精彩评论

文雯 2024-10-28

长春市作为我国东北地区的关键城市，对工伤认定工作高度重视为广大劳动者提供了坚实的保障。工伤认定不仅关乎劳动者的合法权益，也是企业社会责任的要紧体现。

一凡 2024-10-28

长春市工伤保险认定办理材料工伤认定申请表；用人单位与劳动者存在劳动关系(包括事实劳动关系)的证明材料。近日，长春市人社局印发《长春市工伤认定规范操作指导手册》，指导各县(市)区、开发区人社局开展工伤认定业务操作，为进一步提升我市工伤认定依法行政能力。

鸿毛礼物 2024-10-28

长春市职工有何种情形的，应当认定为工伤？答:职工有下列情形之一的，应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的。关键词汇:长春市工伤保险条例，长春工伤保险，长春市工伤保险实办法。

渤海小吏 2024-10-28

标准要根据事实认定。工伤认定是劳动行政部门依据法律的授权对职工因事故伤害(或者患职业病)是否属于工伤或者视同工伤给予定性的行政确认行为。各市(州)、管委会、各县(市、区)人力资源和社会保障局: 现将《吉林省工伤认定办法》印发给你们，请遵照执行。

打不倒的小 2024-10-28

用人单位未在前款规定的时限内提交工伤认定申请，在此期间发生合《工伤保险条例》规定的工伤待遇等有关费用由该用人单位负担。

【纠错】【责任编辑:敖噎】

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