小区返乡人员工伤认定标准与流程：怎么样申请及常见难题解答

随着我国城市化进程的加快越来越多的农村劳动力涌入城市成为城市的一员。在这些人中有一部分小区返乡人员由于工作起因可能存在遇到工伤事故。那么怎么样认定小区返乡人员的工伤事故？工伤等级怎么样划分？本文将为您详细介绍小区返乡人员工伤认定标准与流程以及怎么样申请工伤认定和常见疑惑解答。

一、小区返乡人员工伤认定标准

1. 工伤定义

工伤是指在工作进展中，因工作起因受到的伤害或患职业病。按照我国《工伤保险条例》的规定，小区返乡人员工伤认定标准主要包含以下几方面：

（1）在工作时间和工作场所内，因工作起因受到的伤害；

（2）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故伤害；

（3）在工作进展中，因工作原因受到的职业病；

（4）在工作进展中，因突发疾病死亡或是说在48小时内经抢救无效死亡的。

2. 工伤等级划分

按照工伤的严重程度，工伤等级分为一级至十级。具体划分如下：

（1）一级工伤：完全丧失劳动能力；

（2）二级工伤：大部分丧失劳动能力；

（3）三级工伤：部分丧失劳动能力；

（4）四级至十级工伤：不同程度的丧失劳动能力。

二、小区返乡人员工伤认定流程

1. 申请工伤认定

（1）申请人：小区返乡人员或其近亲属、用人单位。

（2）申请时间：自事故伤害发生之日起30日内。

（3）申请材料：工伤认定申请表、受伤人员身份证、劳动合同、事故现场照片、医疗机构出具的伤情证明等。

2. 受理与审查

（1）受理：社会保险行政部门收到申请后，理应在5日内决定是不是受理。

（2）审查：社会保险行政部门对申请材料实审查，必要时可以实行调查核实。

3. 认定与决定

（1）认定：社会保险行政部门理应在受理之日起60日内作出工伤认定决定。

（2）决定：认定为工伤的社会保险行政部门应该自决定之日起20日内将工伤认定决定送达申请人；不认定为工伤的，理应书面通知申请人并说明理由。

4. 异议与复查

（1）异议：申请人对工伤认定决定不服的，可在收到决定书之日起15日内向上一级社会保险行政部门申请复查。

（2）复查：上一级社会保险行政部门理应在收到复查申请之日起60日内作出复查决定。

三、怎样申请工伤赔偿

1. 申请工伤赔偿的条件

（1）已认定为工伤；

（2）工伤职工已评定伤残等级；

（3）用人单位已参加工伤保险。

2. 申请工伤赔偿的材料

（1）工伤认定决定书；

（2）伤残等级评定书；

（3）劳动合同；

（4）工资证明；

（5）其他相关证据。

3. 申请工伤赔偿的流程

（1）向用人单位提出工伤赔偿申请；

（2）用人单位应该在收到申请之日起30日内支付赔偿金；

（3）用人单位逾期不支付的，工伤职工可向社会保险行政部门申请支付赔偿金。

四、常见难题解答

1. 小区返乡人员在外地工作，怎样认定工伤？

答：小区返乡人员在外地工作，只要合工伤认定的条件，都可认定为工伤。认定工伤时，不受地域限制。

2. 小区返乡人员发生工伤事故，用人单位不认可，怎么办？

答：倘采用人单位不认可工伤，工伤职工可向社会保险行政部门申请工伤认定。社会保险行政部门经过调查核实认为合工伤认定条件的，理应认定为工伤。

3. 小区返乡人员发生工伤事故，用人单位拒绝支付赔偿金，怎么办？

答：要是用人单位拒绝支付赔偿金，工伤职工可向社会保险行政部门申请支付赔偿金。社会保险行政部门应该在收到申请之日起30日内作出决定。

小区返乡人员工伤认定标准与流程明确，工伤职工应积极维护本身的合法权益。在遇到工伤难题时，要熟悉相关政策，及时申请工伤认定和赔偿确信自身的权益得到保障。