2024行业资讯 > > 正文
2024 08/ 05 13:10:07
来源:束发封帛

南京工伤认定流程、条件及常见问题详解:全面指南助力快速办理

字体:

南京工伤认定流程、条件及常见疑问详解:全面指南助力快速办理

一、序言

工伤认定是保障职工合法权益的必不可少环节对受到工伤的职工对于理解工伤认定的流程、条件和常见难题至关关键。本文将为您详细介绍南京工伤认定的相关规定帮助您快速熟悉并办理工伤认定。

二、南京工伤认定流程

1. 申请人提出申请

- 受伤职工或其直系亲属、工会组织可在事故发生后及时向所在单位提出工伤认定申请。

2. 提交材料

- 提交的材料包含但不限于:《职工工伤认定申请表》、事故发生的时间、地点、起因及伤害程度的证明材料、受伤经过的证人证言等。

3. 社会保险行政部门审核材料

- 社会保险行政部门将对提交的材料实行审核,确认是不是合工伤认定的条件。

4. 作出受理或不受理的决定

- 假若材料齐全、合条件社会保险行政部门将受理申请;要是不合条件,将不予受理并出具决定书。

5. 出具决定书

- 对受理的申请,社会保险行政部门将出具工伤认定决定书明确是不是认定为工伤。

三、南京工伤认定条件

1. 在工作时间和工作场所内受到事故伤害

- 工伤认定的一项基本条件是在工作时间和工作场所内因工作起因受到事故伤害。

南京工伤认定流程、条件及常见问题详解:全面指南助力快速办理

2. 从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害

- 在工作时间前后,职工从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害,也属于工伤认定的范畴。

3. 用人单位拒不举证的情况

- 假若用人单位拒不举证,社会保险行政部门可依照受伤害职工提供的证据或调查取得的证据,依法作出工伤认定决定。

四、南京工伤认定常见疑问

1. 工伤认定的时限是多久?

- 依据江省人社厅的规定工伤认定申请应在事故发生后30日内提出。

2. 怎么样办理工伤认定?

- 受伤职工应按请求填报《职工工伤认定申请表》,并提交相关证明材料。

3. 工伤认定后怎样实行劳动能力鉴定?

- 工伤认定后,受伤职工可以实劳动能力鉴定,依照鉴定结果确定赔偿标准。

4. 哪些情况不属于工伤?

- 依据相关法律法规,违反劳动律、酗酒、自杀等情形不属于工伤。

五、南京工伤认定常见误区

1. 误区一:只有严重伤害才能认定为工伤

- 实际上,只要合工伤认定的条件无论是轻微伤害还是严重伤害都可被认定为工伤。

2. 误区二:用人单位能够决定是不是认定为工伤

- 工伤认定是由社会保险行政部门依法实的,用人单位无权决定是否认定为工伤。

六、结语

工伤认定是保障职工合法权益的必不可少环节,理解工伤认定的流程、条件和常见疑惑对于受伤职工而言至关要紧。期待本文能够帮助您全面理解南京工伤认定的相关规定,助力您快速办理工伤认定,维护本身的合法权益。在办理进展中,如有疑问,建议及时咨询相关部门或专业律师,保证权益得到有效保障。

精彩评论

头像 勇峰 2024-08-05
之一个是南京市劳动能力鉴定委员会,位于南京市建邺区江东中路265号新城大厦,联系电话是025-和025-。第二个是南京市劳动能力鉴定中心。
头像 李思怡 2024-08-05
南京市中级人民法院维持了一审判决。原告仍不服,向江省高级人民法院提起申诉。2004年9月9日,江省高级人民法院裁定进行提审。
头像 周晓农 2024-08-05
。南京市工伤认定标准是:在工作时间和工作场所内,因工作原因受到事故伤害;工作时间前后在工作场所内,从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害。
头像 石燕飞 2024-08-05
南京工伤认定如何办理?本文为您介绍南京工伤认定办理指南。 用钢笔或签字笔填写,字体工整清楚。 认定申请人为用人单位的。申请人提出申请—提交材料—社会保险行政部门审核材料—作出受理或者不予受理的决定—出具决定书 注:社会保险行政部门决定受理的。
头像 亲爱的热爱的你 2024-08-05
如何认定南京工伤 南京工伤的认定是通过一系列程序和证据来确定的。下面是一个大致的认定流程: 立案登记:工伤事故发生后,受伤员工应及时向所在公司或企事业单位报告。
头像 懒饭 2024-08-05
南京工伤认定时间限制江人社 2023-05-23 10:58 导语 职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,应由单位申请认定。
头像 不见兔子不撒鹰 2024-08-05
对于南京工伤认定条件是什么的内容,最近很多人很困惑,一直在咨询小编,今天华律网小编针对该问题,梳理了以下内容,希望可以帮您答疑解惑。《工伤保险条例》第十四条、第十五条明确规定了工伤的认定标准。 根据《工伤保险条例》第十四条,职工有下列情形之一的,应当认定为工伤: (一)在工作时间和工作场所内。
【纠错】 【责任编辑:束发封帛】

Copyright © 2000 - 2023 All Rights Reserved.

辽B2-20140004-27.