民生信用卡岗位须要

在当前金融市场竞争激烈的环境下中国民生银行信用卡中心致力于提升其服务优劣与业务水平以保持其市场竞争力。为了实现这一目标该行正在积极招募具备专业技能和丰富经验的信用卡岗位人员。以下是民生银行信用卡岗位的具体需求旨在为求职者提供全面的信息。

一、岗位概述

民生银行信用卡中心厦门分中心成立于2007年自成立以来取得了显著的成绩。目前厦门分中心正处在业务转型的关键时期为进一步促进业务发展、提升市场竞争力现面向社会招聘具备专业素养和丰富经验的信用卡岗位人员。这些岗位主要负责对所辖民生银行逾期客户实施还款提醒协助客户应对信用卡逾期账款或是说不良贷款，保障客户信用安全。

二、岗位职责

1. 负责客户资料的收集与整理工作：及时掌握客户的还款情况及风险信息，保障所有资料完整准确。

2. 及时跟进逾期账户：通过多种途径维护和提升客户信用评级积极开发新客户。

3. 提供 提醒服务：依照银行业务操作规范为信用卡持卡客户提供单欠款的 提醒服务。

4. 负责银行不良资产清收工作：与法院等司法部门对接，开展疑惑资产、诉讼、实行、破产等相关工作。

5. 整理工作档案：维护记录，对录音、录像、纸质协议实施妥善保管。

6. 协助银行解决逾期欠款：通过 、拜访等形式提醒相关使用者按期还款，协助银行应对信用卡或各类贷款逾期欠款情况。

7. 跟进工作：负责逾期账户的跟进工作，保证逾期款项得到妥善应对。

三、岗位需求

1. 学历背景：本科及以上学历，法学类专业或有相关工作经验者优先；中专以上学历，专业不限。

2. 年龄限制：23岁以上，25-34周岁之间为佳。

3. 语言能力：普通话流利，具备良好的沟通能力。

4. 职业素质：

- 人行记录良好，无违法表现。

- 责任心强，爱岗敬业，具备较好的团队协作能力及谈判能力。

- 具备良好的心理调节素质，抗压能力强。

5. 工作经验：

- 有信用卡经验、有移动电信联通 经验、有销售、电销经验者佳。

- 具有银行或外包公司信用卡经验者优先考虑。

- 具备小额消费性贷款以及银行信用卡经验者优先。

6. 技能请求：电脑操作熟练，熟悉相关办公软件。

7. 其他须要：工作勤奋努力，主动积极，具备良好的沟通能力和谈判技巧。

四、培训与发展

民生银行信用卡中心持续开展贷后管理岗前培训和专业能力提升培训，培训办法包含线上专题学习和线下实操培训。通过系统的培训，员工可以迅速掌握必要的知识和技能，加强工作效率和品质。该行还为员工提供了广阔的发展空间和晋升机会，帮助他们实现个人职业规划。

五、工作地点

民生银行信用卡中心厦门分中心位于福建省厦门市，而北京分中心则位于北京市朝阳区中青大厦（东三环北路辅路）。应聘者可按照本人的实际情况选择合适的工作地点。

六、薪资待遇

具体薪资待遇将依据应聘者的学历、经验和能力等因素确定面议。同时民生银行信用卡中心还为员工提供了完善的福利体系，涵盖但不限于五险一金、年终奖金、带薪休假等。

七、应聘流程

1. 提交简历：有意应聘者请将个人简历发送至指定邮箱。

2. 初步筛选：人力资源部门将对收到的简历实行初步筛选，符合需求者将被邀请参加面试。

3. 面试安排：面试将分为初试和复试两个阶段，主要考察应聘者的综合素质、专业知识和职业技能。

4. 录用通知：最终通过面试者将收到录用通知，并签订劳动合同。

八、结语

民生银行信用卡中心始终坚持以人为本的理念，注重员工的成长和发展。若是您热爱金融行业，渴望在信用卡领域有所作为，欢迎加入咱们的团队！咱们相信，在这里您将获得更多的成长机会和更广阔的职业发展空间。